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区交通运输局推进“以换代充”专项整治,联动相关部门排查共享充换点消防隐患;区发改局、区住建局携手国网公司,协调物业公司、第三方等,推动电动自行车充电收费明码标价;区市场监管局强化产品抽检和投诉举报处理,实施生产经营单位高频次检查……整治工作开展以来,南湖区强抓联动共治,以协同化发力、源头化治理、网格化管理收获整治实效。
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劳模名片: 王芳浙江润嘉商业管理有限公司项目经理 劳模座右铭: 不破不立、不塞不流、不止不行 【微镜头】 “五一”假期,南湖天地熙熙攘攘,兼具江南韵、国际范的漫步式先锋空间让诸多游客流连忘返。
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设立青年服务中心,举办青年交友活动、文化沙龙、体育赛事等,开展青年志愿者项目,打造青年主题公园、音乐广场等,接连不断的文化节、音乐节等活动,挥洒着青年们的创造力和才艺,营造出青春洋溢的街区氛围……近年来,南湖区南湖新区(东栅街道)着力将青年优先发展理念融入街道发展战略,加快建设落地一批覆盖青年就业创业、住房、教育、文化等普惠性项目,打造青年心生向往、人生出彩、情感归属的宜业、宜居、宜学、宜乐之地。
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目前,南湖区已聚焦今年重点任务,确定100项重点工作任务,并明确了各季度工作目标和工作举措,不断压实责任、凝聚合力,以目标管理、过程管控、结果导向、闭环推进工作落实。
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昨天下午,南湖区再次召开全面加强“三支队伍”建设推进会,对《关于深化实施人才强区战略全面加强高素质干部队伍、高水平创新型人才和企业家队伍、高素养劳动者队伍建设的实施意见》和《全面加强“三支队伍”建设2024年重点工作任务清单》再部署、再推进,将以7项专项行动和100项重点工作任务,有力推动“三支队伍”建设落实落地。
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南湖区将全面落实省委、市委关于“牢固树立‘大人才观’,全面加强‘三支队伍’建设”的部署要求,努力锻造出敢闯敢干、善谋会干、真抓实干的高素质干部队伍,矢志奋斗、敢为人先、勇攀高峰的高水平创新型人才和企业家队伍,勤学钻研、技艺高超、开拓创新的高素养劳动者队伍,并以这三支队伍的不断强化提升,打造出勇创新敢争先、能担当善作为的中国式现代化建设者大军,助力南湖经济社会高质量发展。
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